Autor: IMPP

Na terça-feira, 10 de junho de 2025, no Auditório B – “Neiva Fátima C. de Oliveira” do Instituto Municipal Philippe Pinel (IMPP), foi realizada uma Roda de Conversa com foco na Supervisão do Território PopRua e das equipes de Consultório na Rua (CnaR). A atividade reuniu profissionais das duas equipes CnaR, integrantes da supervisão e representantes da Rede de Atenção Psicossocial (RAPS), com o objetivo de promover apoio técnico-pedagógico, oferecer um espaço de escuta qualificada e fomentar a articulação entre os diversos serviços que compõem a rede do território.

Durante o encontro, foram discutidas demandas complexas vivenciadas pelas equipes no cotidiano do trabalho em campo, com destaque para a importância do planejamento conjunto, da escuta ativa e da avaliação contínua das ações realizadas. A Roda de Conversa permitiu o compartilhamento de experiências e estratégias, além de fortalecer o vínculo entre os profissionais, promovendo a troca de saberes e a construção coletiva de soluções.

A iniciativa reforçou a importância da supervisão como um espaço formativo, de apoio e articulação, visando o fortalecimento do cuidado em saúde com base nos princípios da equidade, integralidade e intersetorialidade. A articulação entre as equipes de Consultório na Rua e a RAPS revelou-se essencial para garantir respostas mais efetivas e humanizadas às necessidades dos usuários.

O evento refletiu o compromisso com a valorização das equipes e com a melhoria contínua dos serviços ofertados à população em situação de vulnerabilidade, destacando o papel estratégico da integração e do trabalho em rede no cuidado em saúde.

Endereço da OTICS-Rio IMPP: Av. Venceslau Brás, 65 – Botafogo, Rio de Janeiro.

Na segunda-feira, 9 de junho de 2025, no Auditório D do Instituto Municipal PhilippePinel (IMPP), foi realizado um treinamento sobre o sistema SEI-Demandas Judiciais. A iniciativa teve como objetivo capacitar os profissionais para o aprendizado e utilização do novo sistema SEI, que será empregado no manejo dos processos das demandas institucionais e judiciais da Prefeitura do Rio de Janeiro (PCRJ).

O treinamento contou com a participação das profissionais apoiadoras das demandas institucionais, Kássia Zefiro de Oliveira Rocha e Anna Elisa Lima, integrantes da Divisão de Apoio às Demandas da PCRJ (DAPS-CAP2.1). Durante o encontro, foram abordadas as funcionalidades do sistema, ressaltando sua importância para a otimização do fluxo processual e para o aprimoramento do controle e monitoramento das demandas judiciais.

A capacitação visou garantir o domínio das ferramentas oferecidas pelo SEI, assegurando maior eficiência no gerenciamento dos processos e contribuindo para a melhoria dos serviços prestados pela PCRJ. O treinamento reforçou o compromisso com a qualificação contínua dos profissionais, visando uma atuação integrada e eficaz nas demandas institucionais e judiciais da cidade.

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Na tarde da última segunda-feira, 09 de junho de 2025, no Auditório A – “Jorge Luiz Costa” do Instituto Municipal Philippe Pinel (IMPP), foi realizada uma roda de conversa sobre os projetos desenvolvidos pelo Núcleo de Intervenção Cultural (NIC), com foco na formação de futuros profissionais da saúde mental. O encontro foi voltado para alunos de graduação em Psicologia e de pós-graduação do CENAT, além da participação de estudantes da UVA – campus Barra.

A atividade foi conduzida pelas psicólogas Esther Marco Wenna e Damiana Ambrósio, integrantes do NIC, e contou com a participação de Oswaldo Luiz, coordenador do projeto “Tá pirando, pirado, pirou”. O objetivo central da iniciativa foi apresentar os projetos pioneiros desenvolvidos no Instituto Philippe Pinel e compartilhar experiências práticas que integram cultura, cuidado e saúde mental.

Durante o encontro, foram apresentados e discutidos projetos como o Papel Pinel, a Cooperativa da Praia Vermelha, a TV Pinel, o projeto Shopping e o próprio Tá pirando, pirado, pirou, todos com atuação destacada no território e reconhecidos por promoverem a inclusão social, o protagonismo dos usuários e a valorização das práticas culturais no campo da saúde mental.

A proposta da reunião foi reforçar a importância de práticas integrativas e inovadoras na formação técnica em saúde mental, aproximando os estudantes dos desafios e das potencialidades do cuidado psicossocial. A troca de saberes entre os profissionais do NIC e os alunos evidenciou o compromisso com a construção de um modelo de atenção mais humanizado, criativo e transformador.

A iniciativa destacou ainda o papel do IMPP como espaço formador e de referência na promoção de práticas que articulam arte, cidadania e saúde, contribuindo para o fortalecimento da Rede de Atenção Psicossocial do município.

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Na tarde da segunda-feira, 09 de junho de 2025, no Auditório B – “Neiva Fátima C. de Oliveira” do Instituto Municipal Philippe Pinel (IMPP), foi realizada uma reunião entre a coordenação e os gestores da Atenção Primária à Saúde (APS) da CAP 2.1, com a presença do Secretário Municipal de Saúde, Daniel Soranz.

A atividade teve como objetivo fortalecer o processo de trabalho nas unidades de saúde, promover uma comunicação mais eficiente entre os gestores e o gabinete da CAP 2.1, além de alinhar estratégias voltadas para os Indicadores da SUBPAV. O encontro reforçou a importância da integração entre os diferentes níveis de gestão para a qualificação dos serviços e aprimoramento das práticas no território.

Durante a reunião, foram discutidos os principais desafios enfrentados pelas unidades, estratégias para qualificação do atendimento, bem como ações para aprimorar a performance nos indicadores. A troca de experiências entre os gestores foi um ponto central da atividade, promovendo o compartilhamento de boas práticas e propostas para a superação de obstáculos comuns.

A presença do Secretário de Saúde fortaleceu o compromisso com a melhoria contínua da APS, destacando a relevância de um trabalho coordenado, transparente e orientado por resultados. A iniciativa refletiu o empenho coletivo na construção de uma atenção primária mais eficiente, resolutiva e próxima da população.

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Na tarde desta quarta-feira, 05 de junho de 2025, no Auditório C do Instituto Philippe Pinel – IMPP, foi realizada a reunião da Supervisão Clínica Institucional da equipe de profissionais da unidade.

O objetivo da reunião foi discutir casos clínicos, revisar alguns processos de trabalho, bem como debater sobre melhorias e alinhamento dos fluxos. O encontro da equipe ocorre semanalmente às quartas-feiras.

O IMPP é reconhecido por suas iniciativas de reabilitação psicossocial, promovendo oficinas terapêuticas e programas de inclusão social pelo trabalho, visando à geração de renda e à reintegração de pessoas em sofrimento mental.

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Na manhã desta quarta-feira, 04 de junho de 2025, no Auditório D do Instituto Municipal Philippe Pinel, a Reunião Semanal de Equipe do CAPSi III Maurício de Souza.

O objetivo da reunião foi discutir casos clínicos, revisar alguns processos de trabalho, bem como debater sobre melhorias e alinhamento dos fluxos. O encontro da equipe ocorre semanalmente às quartas-feiras com os integrantes do CAPSI Maurício de Souza.

O CAPSI Maurício de Souza cobre boa parte da AP 2.1 e é referência para toda AP 1.0, dando apoio as Unidades com relação à população de alta vulnerabilidade, com equipes multiprofissionais e de atenção à crise.

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Na manhã desta quarta-feira, 04 de junho de 2025, no Auditório A – ‘Jorge Luiz Costa’, do Instituto Municipal Philippe Pinel, a reunião da Supervisão Clínica Institucional da Equipe do CAPSi III Maurício de Souza.

O objetivo da reunião foi discutir casos clínicos, revisar alguns processos de trabalho, bem como debater sobre melhorias e alinhamento dos fluxos. O encontro da equipe ocorre semanalmente às quartas-feiras com os integrantes do CAPSI Maurício de Souza.

O CAPSI Maurício de Souza cobre boa parte da AP 2.1 e é referência para toda AP 1.0, dando apoio as Unidades com relação à população de alta vulnerabilidade, com equipes multiprofissionais e de atenção à crise.

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Na manhã desta terça-feira, 03 de junho de 2025, no Auditório A – ‘Jorge Luiz Costa’ do Instituto Municipal Philippe Pinel (IMPP), a Empresa Pública de Saúde do Rio de Janeiro – RioSaúde promoveu o evento “Compliance de Valor: Liderança Ética que Transforma Vidas”, voltado às lideranças da instituição, até a terceira linha (gerência), em parceria com a Secretaria Municipal de Integridade, Transparência e Proteção de Dados (SMIT).

Com o objetivo de disseminar as diretrizes e os valores de Governança e Compliance entre os líderes da RioSaúde, o encontro teve formato de rodas de conversa, proporcionando um espaço de escuta, troca de experiências e fortalecimento das práticas éticas e transparentes dentro da instituição.

A abertura foi conduzida pelo Presidente da RioSaúde, Roberto Rangel, seguido pelas falas de Douglas Souto (Diretor de Governança e Tecnologia da Informação), Carlos Rosa (Coordenador do Núcleo de Integridade), Wellington Silva (Coordenador de Governança e Compliance), Sara Loureiro (Gerente de Compliance), além da participação de representantes da SMIT, como Rodrigo Corrêa (Secretário Municipal de Integridade, Transparência e Proteção de Dados) e Luana Cardoso (Coordenadora de Integridade Pública).

Durante o evento, foram abordados temas centrais sobre liderança ética, desafios enfrentados no cotidiano da gestão pública, relatos de casos reais e exemplos de boas práticas, tudo alinhado às diretrizes de integridade, governança e compliance. Os palestrantes destacaram a importância do compromisso com a ética como base para a transformação institucional e a entrega de serviços públicos com mais qualidade e responsabilidade.

A iniciativa reforçou o compromisso da RioSaúde com a construção de uma cultura organizacional sólida, transparente e orientada por princípios éticos, destacando o papel fundamental das lideranças no fortalecimento da integridade e na consolidação de uma gestão pública mais eficaz e confiável.

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Na tarde desta quinta-feira, 29 de maio de 2025, no Laboratório de Informática da OTICS Rio-Pinel, localizado no Instituto Municipal Philippe Pinel (IMPP), a Coordenadoria Técnica de Convênios e Contratos de Gestão com Organizações Sociais (CTGOS) promoveu o treinamento “Painel OSINFO: Treinamento para Comissões de Avaliação”, voltado ao fortalecimento das práticas de monitoramento e análise no âmbito dos instrumentos de Parceria da Saúde.

A iniciativa reuniu membros das Comissões Gestoras, Comissões Técnicas de Avaliação, Comissões de Monitoramento e Avaliação, além de apoiadores dessas comissões, com o objetivo de aprofundar o entendimento sobre os painéis OSINFO1 e OSINFO, promovendo a eficácia na atuação dessas instâncias no acompanhamento da execução contratual.

Durante o encontro, foram abordados conteúdos fundamentais, como a contextualização da análise e produção de relatórios, conceitos relacionados ao painel e relatório, aspectos conceituais do desbloqueio, bem como sua aplicação prática. O momento também foi dedicado ao esclarecimento de dúvidas, permitindo um espaço aberto para perguntas e troca de experiências.

O treinamento reforçou a importância da qualificação contínua dos profissionais envolvidos nas comissões, promovendo a integração e padronização dos procedimentos de análise e acompanhamento das organizações sociais parceiras. A atividade reafirma o compromisso da CTGOS com a transparência, a eficiência na gestão e a melhoria contínua dos serviços de saúde ofertados à população.

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Na tarde desta terça-feira, 27 de maio de 2025, no Laboratório de Informática da OTICS Rio-Pinel, localizado no Instituto Municipal Philippe Pinel (IMPP), a Coordenadoria Técnica de Convênios e Contratos de Gestão com Organizações Sociais (CTGOS) promoveu o treinamento “Painel OSINFO: Treinamento para Comissões de Avaliação”, voltado ao fortalecimento das práticas de monitoramento e análise no âmbito dos instrumentos de Parceria da Saúde.

A iniciativa reuniu membros das Comissões Gestoras, Comissões Técnicas de Avaliação, Comissões de Monitoramento e Avaliação, além de apoiadores dessas comissões, com o objetivo de aprofundar o entendimento sobre os painéis OSINFO1 e OSINFO, promovendo a eficácia na atuação dessas instâncias no acompanhamento da execução contratual.

Durante o encontro, foram abordados conteúdos fundamentais, como a contextualização da análise e produção de relatórios, conceitos relacionados ao painel e relatório, aspectos conceituais do desbloqueio, bem como sua aplicação prática. O momento também foi dedicado ao esclarecimento de dúvidas, permitindo um espaço aberto para perguntas e troca de experiências.

O treinamento reforçou a importância da qualificação contínua dos profissionais envolvidos nas comissões, promovendo a integração e padronização dos procedimentos de análise e acompanhamento das organizações sociais parceiras. A atividade reafirma o compromisso da CTGOS com a transparência, a eficiência na gestão e a melhoria contínua dos serviços de saúde ofertados à população.

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